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工伤赔偿

劳动与社会保障部负责人李冠萍律师总结工亡三种待遇详细计算方法

发布时间:2017-5-10 浏览次数:538次

 

工亡三种待遇详细计算方法
发生工亡事故赔偿金有以下三个赔偿指标:丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
一、丧葬补助金
《工伤保险条例》第三十九条:丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资
公式:丧葬补助金=6个月×统筹地区上年度职工月平均工资。
二、供养亲属抚恤金
根据我国原劳动保障部2004年实施的《因工死亡职工供养亲属范围规定》第二条规定,因工死亡职工供养亲属范围包括职工的配偶、子女、父 母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。其中子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女,还包括遗腹子女; 父母包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;兄弟姐妹包括同父母兄弟姐妹、同父异母或同母异父兄弟姐妹、)养兄弟姐妹、有抚养关系继兄弟 姐妹。
1.配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
公式:供养亲属抚恤金赔偿金额=工伤死亡职工本人工资(元/月)×40%
2.其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%,其他亲属,指的是工伤死亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等人。
公式:供养亲属抚恤金赔偿金额=工伤死亡职工本人工资(元/月)×30%
3.孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
三、一次性工亡补助金
标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2017年全国统一价67.232万元。
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